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成普kingdee优秀经理人杨赞——9年如何成为销售男神

NEWS INFORMATION
关键词: 坚持 不服输 不抛弃 不放弃 真诚付出  感动客户 
人物档案
姓名:杨赞
入职时间:2006年
岗位:销售总监
年龄:34岁                                                                                           
兴趣爱好:户外活动、旅游、军旅片
性格: 真诚 实在 内向
人生格言:真实坦诚待人,脚踏实地做事!
个子不高,皮肤不是很白,说话不急不慢,但是很有亲和力,笑起来还有两颗大虎牙的男生,是我们成普的销售男神,并且是2014年度成普最佳经营奖得主。
 
问题1、进湖南成普的初心
俗话说“ 父母在,不远游”。2006年杨赞的母亲得了一场大病,因为不能在身边照顾母亲,于是毅然辞去了北京的工作,决定回长沙。后经人介绍进入了成普,入职考核,成绩并不理想,公司领导开出500元一月的工资,说他如果愿意的话,就可以留下来工作。他很看好这个企业和所从事的行业,非常珍惜这次工作的机会,没有多想就开始了在成普的工作之旅。
 
问题2、坚持下来的原因
杨赞觉得自己适合这个行业的原因很简单,他所服务的客户都是企事业单位的财务人员或老板,可以从他们那学习到很多企业财务管理与运营的知识与经验,并有机会和他们成为朋友。因为这些年来的努力与坚持、对客户的真诚付出,用真诚感动客户,让他结识了很多的客户朋友。杨赞是一个重承诺的人,对客户的承诺都会一一兑现,甚至会给她们超出预期的增值服务。很多的客户不再像开始的时候一样压价,她们甚至会直接说价格比人家稍高一点没有关系,关键是他能给客户提供超增值的服务,并给他推荐了一批又一批的新客户。就这样几年下来,杨赞的业绩越来越好,越来越稳定。从实习技术服务员到客服经理、实施经理、销售经理、销售总监一步步提升,并得到了公司领导的赏识而成为公司合伙人之一。
 
问题3、工作中最感动的事情
其中有一个客户湖南三同经贸有限公司,2009年底上金蝶系统。因为上系统的时候公司新成立不久,但已经开始营运了,而且因为老板的积累深厚,一开始业务就非常好,二个多月时间就有五六千万的业务了,但由于当时财务人员和财务管理没及时跟上,账务很乱。这个项目很快签定,在实施过程中,因为客户白天要营业,相关管理人员一般要晚上才有时间做账务和配合系统的实施。杨赞就在客户现场和他们一起加班到深夜,帮客户一起清理账务数据。那是一个寒冷的冬天的凌晨2点,系统初始化实施终于全面完成并正式上线。在那个开心和成功的时刻,当时在场的几个负责人都落泪了。后来三同的董事长说:“小杨,以后我们公司的业务交给你,我很放心!”就这样他们后来的多家子公司成立都使用的金蝶软件。
 
2010年的一个客户,湖南省粮油物资(三湘粮油、省粮食指导办)本来是用友的老客户,一个偶然的机会让杨赞知道了客户的需求,并成功的让客户切换了金蝶(杨赞为了成交客户,同意了客户把他们二百多项固定资产卡片和初始化数据的录入系统的工作;那是一个五一假期,杨赞的假期就是在家给客户在做这些工作)。后来这个客户即使财务换人也一直在联系成普。就在这种为客户的工作中他总结出了软件深度操作的很多方法,让他更加深刻的理解软件的功能模块与实际业务和会计理论的结合。同样的服务精神和态度,他做下了省移民局、中南大学资产经营公司、湖南纽曼数码等很多客户。也有好几多客户见证过他在客户现场由于一直高强度对着电脑操作,体力消耗过多,手都一直打颤,眼睛过度劳累眼泪不由自主往下流的状态。就这样的过程下来,他虽然看似做了很多不是他自己工作职责范围内的事情,但同时也获得了客户的高度认可和信任。且快速提升了自身技能。
 
问题4、这份工作给生活带来的改变
2009年杨赞在公司和家人的帮助下买了江淮的小车(62000元),那一天他看到爸妈很开心的笑;2010年杨赞并帮助家里把老房子重新装修了一番;2012年在团队的帮助下买了新房(70万);2014年杨赞终于组建了小家庭,并和妻子一起选择了辆新车新奇骏(24万元);2015也成为成普控股子公司科邦软件的原始股东之一。对于杨赞来说,最重要的不是拥有了什么,而是父母在他每一次成功时的欣慰幸福的笑容;让父母在有生之年能安享清福,自己有一个平安幸福的小家庭。
 
小编结束语
杨赞,他是成普公司的销售男神,对客户兢兢业业,对朋友热情友好,对父母孝顺体贴,对老婆百依百顺……一直给身边的人传播正能量。不管是他的为人还是他做出的成绩,小编都为之敬佩,祝福他生活得更加幸福美满,事业也更加辉煌。